류호정/논란

티어는 게이머의 실력을 직관적으로 나타내는 지표다. 일반적으로 매치 메이킹 점수(MMR)와 비슷한 수준으로 책정된다. 게임사는 이런 지표로 실력이 엇비슷한 이용자를 한 게임에서 맞붙게 만든다. ‘고수’가 낮은 등급 게임에 참여하게 될 경우 일방적으로 승리하는 형태가 되기 때문이다.

또 대리게임을 강력하게 제재한다. 라이엇게임즈는 대리게임 행위를 한 이용자에게 1차 적발 시 30일 계정 정지, 2차 적발 시 영구 게임이용제한 조치를 내린다.

류호정 후보는 평소 여성이 게임을 조금만 못하면 ‘대리게임’을 했다거나 ‘버스(잘 하는 게이머가 못하는 게이머와 팀을 맺고 이겨주는 행위)’를 탔다는 의혹을 받는 등 부당한 상황을 깨고 싶다고 자주 어필했다. 하지만 그의 대리게임 행위는 말과 행동이 다르다는 비판으로 이어진다. 결과적으로 류 후보 스스로 여성 게이머를 향한 그릇된 편견을 더욱 강화시킨 셈이다.


젊은층 잡겠다는 정의당, 류호정 후보 탓 등 돌린 젊은 게이머 - IT조선

당시 동아리 내부에선 류호정의 대리 게임 사실을 아무도 몰랐다. 하지만 사실이 밝혀지면서, 당시 동아리에서 류 씨와 함께 대회에 출전한 멤버들까지도 모두 싸잡아 대리 게임 의혹을 받았다. (중략) 동아리 내에서 불만이 커졌고, 류 씨가 동아리 홈페이지에 직접 사과문을 올리고 회장에서 사퇴했다. 사실상 동아리에서 퇴출한 것, 그런데 동아리 회장을 지낸 것을 스마일게이트 등 게임사에 입사에 이용하고, 정계진출을 위한 하나의 이력인 양 소개한 것에 화가 난다. 더욱이 정의당 비례대표 1번을 받은 것을 보고 어이없었다. 이런 사람이 국회의원이 돼선 안 된다는 생각에 인터뷰에 응한 것이다.

(인터뷰에 응한 A씨는 동시에 류호정이 2014년 7월 전자신문과 인터뷰를 한 부분도 지적했다. 류호정은 5월에 이미 회장을 사퇴했음에도 불구하고 해당 인터뷰에선 여전히 자신이 ‘klass Ehwa’의 회장인 것처럼 인터뷰를 진행했기 때문이다.)

이미 동아리에서 나간 사람이, 자신이 동아리 회장인 양 버젓이 매체와 인터뷰를 진행했다. 동아리 회장으로써 막대한 피해를 입혀 쫓겨난 사람이 어떻게 자신의 이력에 이를 언급하고, 인터뷰를 할 수 있는 건지 그 뻔뻔함에 다시금 놀랄 수밖에 없었다. 2014년 당시에는 LoL 여성 유저에 대한 성희롱 등이 심했던 것은 맞다. 나도 피해를 본적이 있다. 그런데 류호정의 대리 게임이 사실화 되면서 모든 여성 유저들이 피해를 봤다. 인터뷰에서 ‘여자들은 못 한다는 편견을 깨겠다’는 인터뷰를 했었는데, 이를 완전히 박살낸 것은 정작 본인이다. 불과 6년 전의 일이다. 정의당의 목표가 양성평등을 중요시 여긴다고 알고 있는데, 어떻게 수많은 청년들에게 자괴감을 준 이런 사람이 청년을 대표해 비례 1번이 될 수 있는지 모르겠다. #

* 스마일게이트 입사 당시 이력서에 게임 랭크를 기재했다는 의혹에 대해
2015년 1월 비정규직 입사 당시에는 적지 않았고 같은 해 12월 정규직 전환 때 ‘다이아 4’로 기재했다. 이 등급은 2014년 5월 사과문 작성 이후 1년 넘는 시간 동안 연습해 얻은 결과로 먼저 부계정을 만들어 '플래티넘' 등급까지 올린 후, 본 계정으로 돌아가 '플래티넘'에서 시작해 400회 이상 플레이하며 다이아 4까지 올린 것. 필요하다면 자소서와 포트폴리오를 공개하겠다.[11]
* 반박 : 대리 플레이 계정을 사과문을 올린 후에도 자진신고하지 않고 그대로 사용했다는 건 비판받을 행위이다. 일단 약관 위반이며, 류호정의 거짓말이 많이 드러났고 이미 대리랭크를 걸린 만큼, 본인이 다시 게임을 해 올렸다는 주장에는 신뢰도가 많이 떨어질 것이다. 우선 현재 본계정과 부계정 아이디를 명시하는 정도는 바로 할수 있는데도 그것조차 하지 않고 있다. 또한, 약속한 대로 본계정을 삭제하고 부계정을 계속 플레이해 본인 실력을 입증했으면 될 일인데 굳이 거짓말을 하면서까지 본계정을 삭제하지 않고 본계정으로 플레이할 이유도 없다. 추측해볼 수 있는 가능성은 플래티넘 등급까지 올린 부계정이 시즌 종료로 다음 시즌 등급 조정이 되어 플래티넘을 이미 달성했다 치고 본계정으로 옮겨왔다는 것일 텐데, 이게 맞는다고 한다면 공정한 행동은 아닌 셈이다.

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* 스마일게이트에서 회사 업무에 적응하지 못해 퇴사했다는 의혹에 대해
2016년 ‘AA’의 업무 평가 및 특별상여금을 받았다. 사내의 교우관계도 원만한 편이었다.
* 반박 : 스마일게이트의 업무 평가 기준에 AA는 없다. 다만 다른 인터뷰에서는 2년 연속 A를 받았다고 주장한 바 있어, 이게 거짓인지 단순 오기인지 여부는 불확실하다

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* 이화여대 게임 동아리 및 대회 참가와 관련한 의혹들에 대해
이화여대 게임동아리는 친목 형태로 시작했으며, 게임 대회는 예선부터 오프라인으로 진행되었으니 부정이 있을 수 없었다. 무엇보다도 계정 공유는 동아리 설립 및 대회로부터 한참 뒤인 2014년 3~4월에 있었다.
* 반박 : 이를 대리 플레이가 동아리 회장으로 선출되는 데 도움이 되었다는 의혹에 대한 간접적 답변으로 볼 수도 있으나, 실제로는 의혹에 대한 명확한 해명이 되지 못한다. 2월 중순에 게재된 디스이스게임 인터뷰 당시 류호정은 스스로를 부회장으로 밝혔고, 이에 따르면 회장 선출은 이 인터뷰보단 뒤에 발생한 일이 된다.[12] 만약 취임 시기가 3월 이후라면, 3~4월에 걸쳐 진행되고 있던 대리 플레이로 얻은 랭크 혹은 전적이 회장 선출에 영향을 미쳤을 가능성도 충분하다. 이에 대한 의혹을 불식하려면 정확한 회장 선출 시기를 밝혀야 할 것이다. 또한 이 해명에 따르면 대리 플레이을0 한 시점이 앞서 소개된 2월 중순 디스이스게임 인터뷰에서 대리 의혹을 부정하고 나아가 선제 차단한 지 얼마 안 된 시점이 된다. 즉 대리랭의 문제점을 충분히 인지하고 나아가 하지 않는다고 항변한 직후에 대리랭을 시도했던 셈. 류호정의 진정성을 의심하게 만드는 대목이다.

또한 이 해명에는 2015년 당시 반성문 발표 이후에도 최소 수개월 동안 회장으로 활동했다는 의혹에 대한 해명은 없다. 다만 이는 위 한국경제 기사에 대한 해명이 주된 내용이기 때문으로 보인다. 더욱이 대리 플레이를 한 기간이 3~4월이라고 한 부분은 앞서 류호정이 2~3월에 대리 플레이를 했다고 한 부분과 엇갈리는 부분으로 후보 측에서 말을 바꾼 부분이다. 상술한 이노스파크 쪽 의혹, 동아리 회장직 선출에 대리 플레이를 써먹었다는 의혹에 핵심이 되는 부분인만큼 당시 전적과 아이디에 대한 투명한 공개가 있어야 한다고 보인다. 다만 게임 대회 부분의 해명에는 류호정 씨의 부실한 해명 또는 거짓말이 있다. 류호정씨가 참가한 2014년 2월에 열린 ‘ 아프리카TV 준시스템 리그 오브 레전드 레이디스 배틀’은 당년 1월 23일과 24일 양일간 온라인 예선을 진행한 것으로 확인했다. 즉, 예선부터 오프라인으로 진행했다는 류 씨의 주장은 거짓이다. 해당 기간은 공식적으로 밝혀진 대리 게임 기간 전이지만 온라인 예선이었던 만큼 대리에 대한 합리적인 의심이 가능하다. #

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* 대리 플레이를 했던 당시 활동이 이후 스트리머 활동에 이득을 주었다는 의혹에 대해
스트리머로 본격 활동한 건 2015년 10월부터로 그 전에 했던 방송은 정기적이지도, 시청자가 많지도, 수익이 있지도 않았다. 활동 계기는 같은 해 여름 여름에 아프리카 TV에서 자신이 출전한 대회의 선수 몇 명에게 홍보 지원을 제안해왔기 때문. 참고로 출전한 대회에는 선수 자격 제한이 없었다.

* 대리 플레이가 있었나?
일단 그것은 사실이다. 류호정 후보가 플레이했을 때 선호했던 캐릭터와 다른 캐릭터가 많이 보였고 특히 컨트롤이 많이 필요한 캐릭터에서 높은 승률을 보인 것을 보아 당시 대리게임을 한 건 사실이다.

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* "2015년 1월 비정규직 입사 당시에는 적지 않았고 같은 해 12월 정규직 전환 때 ‘다이아 4’로 기재했다. 이 등급은 2014년 5월 사과문 작성 이후 1년 넘는 시간 동안 연습해 얻은 결과로 먼저 부계정을 만들어 '플래티넘' 등급까지 올린 후, 본 계정으로 돌아가 '플래티넘'에서 시작해 400회 이상 플레이하며 다이아 4까지 올린 것. 필요하다면 자소서와 포트폴리오를 공개하겠다"는 류호정의 주장은 사실인가?
게임 티어 자체는 류호정의 발언과 부합한다. 하지만 전적 기록만으로는 입사할 때 어떤 성적을 제출했는지 확인할 수 없다. 또한 다이아까지 400판 이상 한 것도 사실이다. '506전 259승 247패 승률 51.2%', 2015년 류호정 본계정 최종 성적표다. 총 506판으로 400판이 넘는다. 부계정까지 포함하면 류호정 후보는 2015년에 1,000판이 넘는 랭크 게임을 했다. 2015년 류호정의 부계정은 192승 228패로 골드 4에 위치했다.​ 또한 각 시즌 주요 챔피언(모스트) 등을 고려하면, 류 후보 본계정이 2015년 받은 '다이아' 티어는 후보가 직접 올린 것으로 보인다. 2015년 시즌5는 대리를 받은 2014년과는 달리 13경기를 제외하고는 서포터 챔피언 위주로 플레이했다. 서포터 포지션이 대리로 랭크 올리기 쉽지 않은 포지션인 점과 수년째 일관된 챔피언 포지션을 고른 점을 고려하면, 2015년에 류호정 후보가 직접 티어를 올렸다고 볼 수 있다.

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* 2014년 대리 게임이 2015년에 영향을 미쳤나?
단정짓기 어렵지만, 영향은 있었을 것이다. 실제로 MMR은 플레이어 실력에 따라 주어지는 게임 매칭 점수로 실력이 좋을수록 높다. 리그 오브 레전드는 매년 게임 등급을 초기화하지만 MMR은 어느 정도 반영한다. 예를 들어 전년 성적이 좋다면, 새로운 시즌에서 조금 더 높은 MMR을 받는다. 대리게임의 흔적인 2014년의 높은 MMR이 다음 시즌에 긍정적으로 작용했을 수 있다. 연승 및 연패의 변수가 있어 단순 승패 차를 계산하는 것은 정확하지 않지만, 2015년 류호정 후보의 본계정 승패 차는 12임에도 다이아 티어를 유지한 것은 2014년도의 티어가 영향을 주었을 가능성이 크다. 다만, 많은 게임을 했는데도 티어를 유지한 것을 보면 후보자 개인이 해당 랭크에 준하는 실력을 갖췄다고 해석할 수 있다.[13]

* 대리 논란 당시 상황에 대해
남자친구는 자신의 친구의 롤 배치고사를 도와주려고 한다며 본인의 계정을 빌려달라고 했다. 그 때 '10번 정도면 괜찮지 않을까?'는 생각으로 계정을 빌려줬고 며칠 후에 확인해보니 내 등급은 엄청나게 올라가 있었다. 10번이 아니라 더 많이 게임을 한 것이다. 내가 롤을 할 수 없을 만큼 랭킹이 많이 올라가 있어서 또 다른 계정을 하나 만들게 되었다. 남자친구의 요청을 거절하기 어려워 배치고사에만 한정해 게임을 할 거라고 생각했다.

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* 대리 직후 인터뷰에서의 거짓말 논란에 대해
본 계정의 등급이 급격히 상승한 뒤 2014년 5월에 인터뷰를 진행했다. 인터뷰를 하다가 갑자기 등급을 물었고, 속으로 갈팡질팡 했다. 본 계정의 등급은 너무 높고, 새 계정은 너무 낮은 상태였다. 대회에 나갔다고 말하기 어려울 정도였다. 고민을 하다가 결국 본 계정의 등급을 말했다. 당시도 그렇고, 지금도 그 발언은 잘못했다고 생각하고 있다.

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* 동아리 회장 사칭 논란에 대해
2014년 7월, 또 하나의 인터뷰를 하게 되었다. 인터뷰를 하기 전, 나는 동아리 회장이 아니라고 밝혔다. 그런데 기사에는 여전히 동아리 회장이라고 표기돼 있었다. 다만, 기사 하단에는 회장을 새로 뽑는 중이라는 내용이 들어가 있었다. 당시에는 그 내용을 내가 인지하지 못 했고, 동아리원들도 인지하지 못한 채 넘어갔다.
* 반박 : 다만 이 부분에 대해서는 비판의 여지가 있는데, 상식적으로 논란의 상황에서 누구보다 민감하게 받아들였어야 할 동아리에 관한 인터뷰를 추후 확인하지 않았다는 부분도 신빙성이 떨어지고, 동아리원 A씨 인터뷰에 의하면 동아리원은 당 인터뷰를 인지하고 있었는데 당사자인 본인만 모를수 있느냐에 대한 의문점도 있다. 그 이후 사실상 동아리에서 불미스럽게 퇴출된 사람이 정상적인 동아리원인 것처럼 동아리에 대한 내용을 스펙용 인터뷰로 써먹었고, 이후에도 지속적으로 동아리 회장을 스펙으로 써먹은 것 또한 비판받아야 할 것으로 보인다.

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* 대리를 통해 상승된 등급을 이력서에 기재해 게임 회사에 입사했다는 논란에 대해
논란 이후 본 계정을 사용하지 않아서 점수가 많이 떨어진 상태였다. 물론 상승된 등급에 따른 MMR 이득이 아예 없었다고 할 수는 없겠지만 결국 실력이 없으면 다이아 4라는 등급을 달성할 수는 없다. 당시에 등급을 올리기 위해 롤 공부노트가 있을 정도로 정말 열심히 공부해 실력을 올렸다. 프로게이머와 같은 실력이 아닌 경우에야 아무리 등급이 높아도 뽑아주기는 쉽지 않다. 내가 이전부터 일하면서 원만하게 일을 하지 못했다면 정규직 전환은 꿈도 꾸기 어려웠을 것이다. 당시 내가 일하고 있던 팀은 모바일이자 RPG 장르였다. 문제가 되고 있는 리그 오브 레전드는 온라인이자 AOS 장르로 기기도 다르고 장르가 달랐다.
* 반박 : 다이아 티어가 MMR뿐만이 아닌 자신의 실력이라고 주장하고 있으나 이 주장은 MMR의 특성을 간과하였다는 주장이 있다. 제기된 MMR 논란은 스포츠계의 도핑 논란과 비슷하다. 아직은 명확하게 밝혀지지 않았지만 불법 약물을 단 한 번이라도 하면 근육 기억 효과 때문에 쉽게 근력을 키울수 있다는 '머슬 메모리 이론'에 빗댈 수 있다. MMR도 한번 대리를 받으면 높은 점수를 유지하는데, 지난시즌 MMR이 이번 시즌에 영향을 준다. 따라서 대리받은 계정으로 달성한 티어를 자신의 실력이라고 주장하는 것은 옳지 않다. 또한 그 400~500판 동안 누구와 플레이 했는지도 중요한데, 그 점은 누락되어 있다는 점이다. 400~500판 동안 솔로로만 플레이 했는지, 고티어의 다른 유저와 듀오로 플레이했는지는 알 수 없다. 다만 이에 대한 재반박으로 어찌되었던 MMR과 관계없이 400~500판을 하며 '직접' 플레이해 올린 것이 확실하다면 그 티어대의 실력이라고 볼 수도 있다는 주장도 있다. 애초에 MMR은 400~500판을 거치며 본인 실력에 맞는 MMR로 수렴하기 때문이다.