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| <colbgcolor=#000><colcolor=#fff> 2012년 | 2012년 버스 운행 중단 사태 |
| 2019년 |
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| 2022년 |
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| 2023년 |
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| 2024년 |
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| 2023년 경진여객 노동조합 총파업 | ||
| 교섭 기간 | ||
| 불명 | ||
| 파업 기간 | ||
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2023년 11월 13일 18시 ~ 12월 7일[1] 2023년 11월 22일 하루 총파업 |
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| 발생 원인 | ||
| 노선별 운행회수 조정, 징계 완화(과도한 출근정지 완화), 임금 6% 인상, 합리적인 배차시간 요구를 했으나 사측이 일방적으로 무시한다고 판단함 | ||
| 교섭 대표(노조) | 교섭 대표(사용자) | |
| 민주노총 공공운수노조 민주버스본부 경기지부 경진여객지회 | 경진여객 | |
| 위원 |
김헌수 (민주노총 공공운수노조 민주버스본부 경기지부장) 이승일 (공공운수노조 민주버스본부 경기지부 경진여객운수지회 지회장) |
권성욱 (경진여객 공동 대표이사) 최진태 (경진여객 공동 대표이사) |
| 결과 | ||
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징계규정, 일부 노선 운행횟수 조정 기타 현안 사항 등에 관하여는 소노사협의에서 지속적인 협의를 통해 개선한다 회사는 기존 노사합의서 해지 통보를 철회하고 신의성실의 원칙에 따라서 철저히 이행한다. 다만, 그 기시 및 방법 등에 관한 사항은 빠른 시일 내 소노사협의를 통하여 결정한다. 7770번 심야수당(※오전 조 기점 5시 전 출발)은 2024년 1월부터 소급하여 지급한다. 2023년 임단협 결렬 후 조합, 지회 및 조합원들이 회사를 상대로 제기한 소송, 고소, 고발, 진정 등 모든 사건은 노사 간 건전한 협력관계 회복을 위하여 모두 취하한다. 임금인상에 따른 소급분은 2023년 년정산 후 6월 급여분 즉 7월 15일 급여 날짜에 전액 지급하며, 현재 재직자에게 한하여 적용한다. 23년 공공버스 조합원의 임금은 2022년 호봉별 시급의 4%를 인상하고 13호봉 체계로 적용해 아래와 같이 한다. 단, 임금인상에 따른 소급분은 2023년 년정산 후 6월 급여분 즉 7월 15일 급여 날짜에 전액 지급하며, 현재 재직자에게 한하여 적용한다 2024년 1월 1일부터 2층 버스를 운행하는 조합원에 한해 근무일당 1만원의 수당을 지급한다. 단, 당일 가해 사고자는 지급하지 않는다. 조합원의 정년은 만 65세가 되는 해당월 말일로 한다. |
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1. 개요
경진여객 노동조합이 2023년 11월 13일 부터 12월 7일까지 진행하였던 파업이다. #2. 진행 상황
경진여객 사측에서 블로그를 제작해서 파업 진행상황은 이곳에서 확인할 수 있다.경진여객 블로그
- 2023년 10월 5일 경기지방노동위원회에 쟁의행위예고가 접수되었다.
- 2023년 10월 10일부터 조정기일을 연장하면서 유보하였고, 파업 대신 준법투쟁을 진행하였다.
- 2023년 11월 13일부터 파업을 단행했다.
- 11월 14일 민주노총 공공운수노조 경기지부 경진여객지회에 따르면 오전 10시 이후부터 3000번, 7770번 등 14개 버스 노선의 운행이 재개됐다. #
- 11월 15일 오후 2시부터 다시 파업이 진행되어 전노선 운행 중단 또는 부분 운행 중단이다. # 하지만 수능 날(16일) 오전 시간대는 수능 응시자 편의를 위해 파업을 하지 않겠다고 예고했다.
- 11월 15일 사측 블로그에서 수원 버스 7770, 화성 버스 8156 전세 버스 시간표를 공지했다. 시간표
- 11월 16일 오후부터 다시 부분 파업에 돌입한다. #
- 11월 17일 첫차부터 10시까지 부분 파업에 돌입한다. #
- 11월 20일 첫차부터 10시까지 부분 파업에 돌입한다. #
- 서울교통공사의 협상이 타결되었음에도 불구하고 11월 22일 파업을 강행했다.
- 11월 24일 오후부터 다시 부분 파업에 돌입한다. #
- 12월 6일 경기지노위 결과에 따라 12월 7일부터 총파업에 돌입한다고 한다.
- 11월 27일 사측 블로그에 이번 파업에 대한 입장문을 게시하였다. 최종 업데이트된 입장문
- 2024년 6월 10일에 경진여객 지회에서 10시부터 15시까지 지회 사무실에서 임.단협 잠정 합의에 대해 투표하였다.
- 2024년 6월 이후 노사합의를 하였다.